1.Структурна схема та параметри системи за варіантом 1-9
2. Передаточні функції розімкнутої та замкнутої САК
3. Дослідження САК на стійкість за критерієм Михайлова
4. Дослідження САК на стійкість за критерієм Найквіста
5. Система диференційних рівнянь
6. Зворотне перетворення Лапласа
7. Висновки про якість роботи системи
8. Проведемо D-розбиття та оберемо нове числове значення досліджуваного параметру, з області допустимих значень, та знайдемо передаточні функції розімкнутої та замкнутої САК
9. Годограф Найквіста та логарифмічні амплітудно-частотні характеристики (ЛАХ та ЛФХ) побудовані в MATHLAB
10. Структурна схема реалізації САК у Simulink з наведеними результатами моделювання
Висновок

Комментарий: Робота включає в себе: - пояснювальну записку, а також набір файлів для MATHCAD та MATHLAB. Ключові слова: Структурна схема; Передаточна функція; Дослідження САК на стійкість; критерій Михайлова; критерій Найквіста; Зворотне перетворення Лапласа; Висновки про якість роботи системи; D-розбиття; Годограф Найквіста; логарифмічні амплітудно-частотні характеристики (ЛАХ та ЛФХ); розрахункова робота.

ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ИССЛЕДОВАНИЯ ПРОЦЕДУРЫ СИСТЕМЫ АТТЕСТАЦИИ ПЕРСОНАЛА
1.1. Сущность аттестации персонала
1.2. Цели, функции и этапы проведения аттестации персонала
1.3. Затруднения в аттестации персонала
ГЛАВА 2. АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОГРАНИЗАЦИИ «Креп Центр»
2.1. Общая характеристика организации «Креп Центр»
2.2. Анализ процедуры аттестации персонала организации «Креп Центр»
2.3 Основные направлении совершенствования системы аттестации персонала в организации «Креп Центр»
ЗАКЛЮЧЕНИЕ