Зміст генеральної тарифної угоди
7
  •    мінімальна тарифна ставка, диференційована за видами і типами виробництва у межах рівнів, передбачених генеральною тарифною угодою для відповідних видів і типів виробництв галузі (підгалузі);
  •    розміри тарифних ставок і посадових окладів за розрядами робіт і посадами працівників;
  •    види і розміри доплат, надбавок, премій та інших заохочувальних і компенсаційних виплат і умови їх надання;
  •    умови оплати праці за роботу в понаднормований час, час простою, який мав місце не з вини працівника, тощо;
  •    взаємні зобов’язання сторін щодо виконання угоди.

Предметом тарифної угоди на виробничому рівні як складової колективного договору можуть бути й інші питання оплати праці та соціальних гарантій працівників, що не суперечать законодавству і нормам генеральної, галузевої та регіональної тарифних угод, які сторони переговорів вважають за необхідне включити до тарифної угоди на виробничому рівні.

 

 

2. Зміст Генеральної тарифної угоди

 

 

Генеральна тарифна угода укладається відповідно до Закону України "Про колективні договори і угоди" між Кабінетом Міністрів України, всеукраїнськими об'єднаннями організацій роботодавців і підприємців з однієї сторони, та всеукраїнськими профспілками і профоб'єднаннями  з другої сторони.

Угода спрямована на удосконалення колективно-договірного регулювання соціально-трудових відносин, розвиток соціального партнерства, реалізацію конституційних прав і гарантій працівників та роботодавців.

Прийняті за цією Угодою зобов'язання та домовленості є обов'язковими для виконання обома сторонами.