РОЗДІЛ І. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ РЕСУРСОСПОЖИВАННЯ ТА РЕСУРСОЗБЕРЕЖЕННЯ НА ПІДПРИЄМСТВАХ

1.1 Економічна сутність ресурсів підприємства

При створенні підприємства власні або запозичені кошти його засновників інвестуються в придбання засобів виробництва, необхідних для здійснення господарської діяльності. Проте, процес виробництва передбачає взаємодію як засобів виробництва, так і праці людей, тобто залучення і використання всіх видів економічних ресурсів.

Економічна теорія поділяє економічні ресурси на дві великі групи:

- матеріальні ресурси – земля(дарові блага природи) і капітал виготовлені виробничі знаряддя, результат попередньої праці);

- людські ресурси – праця та підприємницький хист.

Будь - яке підприємство просто не може функціонувати без ресурсів.

Ресурсний потенціал підприємства - це сукупність матеріальних, нематеріальних, трудових, фінансових ресурсів, включаючи здатність робітників підприємства ефективно використовувати названі ресурси для виконання місії, досягнення поточних та стратегічних цілей підприємства.

Необхідно звернути увагу на те, що економічні можливості підприємства не можуть визначатися тільки наявністю перелічених ресурсів. В підприємстві обов'язково мають бути кадри (інженера, службовці та робітники), які здатні забезпечити ефективне використання цих ресурсів [33,c.254].

Ресурсний потенціал підприємства можна охарактеризувати чотирма основними критеріями:

- реальними можливостями підприємства в той чи іншій сфері діяльності (включаючи і нереалізовані можливості);

- обсягом ресурсів як залучених, так і тільки підготовлених до використання у виробництві;