Атестація робочих місць та впровадження типових проектів її організації та обслуговування. Формування ринку праці Японії
23

ЗПмтс = 0,47 * 17200 = 8084 грн.

Річний фонд зарплати ТС ІАЦ:

Зртс = ЗПмтс * 11 * 1,2 *1,3

де Зртс - річний фонд зарплати ТС, грн;

Зртс = 8084 * 11 * 1,2 * 1,3 = 138721,44 грн.

3.Визначимо річний фонд зарплати усіх категорій працівників ІАЦ

Зріац = Зртс +Дмі * 11 * 1,2 * 1,3 * Nінжіац.,

де Зріац - річний фонд зарплати усіх працівників ІАЦ, грн;

Дмі - середній посадовий оклад інженера ІАЦ, грн.;

Nінжіац. – чисельність інженерів ІАЦ, од.;

Зріац = 138721,44 + 108 * 11 * 1,2 * 1,3 * 58 = 246211,68 грн.

4. Визначимо річний фонд оплати праці працівників аеропорту та авіакомпанії:

а) авіакомпанії:

Зрак = Зрлс + Зріац + Зраупак,

де, Зрак - річний фонд оплати праці працівників авіакомпанії, грн.;

Зраупак – річний фонд оплати праці адміністративно-управлінського персоналу авіакомпанії (АУПАК), грн.

Зрак = 31743,35 + 246211,68 + 60000 = 337955,03 грн.

б) аеропорту:

Зрап = Зрнс + Зраупак,

де Зрап – річний ФОП працівників аеропорту, грн.

Зрнс - річний ФОП наземного складу аеропорту, грн.

Зрап. = Зрнс +Зраупак =1080000 +60000 =1140000 грн.

5.Розрахуємо середньомісячну зарплату одного працівника авіакомпанії:

Зак. = Зрак / N ак. * 12,

де Зак – середньомісячна зарплата працівника авіакомпанії, грн.;

Nак - чисельність працівників авіакомпанії, чол.;

12 - число місяців у році.

Зак. = 337955,03 / 347 * 12 = 11687,20 грн.