Макроекономічні механізми регулювання заробітної плати. Особливості формування ринку праці Польщі
19

- місячний фактичний наліт, г - 70

- річний наліт годин - 20000

Дані для розрахунку фонду заробітної плати працівників авіакомпанії та аеропорту та їх середньомісячної зарплати:

- річний фонд зарплати наземного складу аеропорту (крім АУП),

-1100 тис. грн.

- річний фонд зарплати АУП- авіакомпанії-54 тис. грн., аеропорту

-36 тис. грн.

- чисельність працівників: авіакомпанії - 151 чол.; аеропорту -572 чол.

Розв’язання

Використовуючи дані обчислимо місячну погодинну зарплату кожного члена екіпажу за формулою:

ЗПі =Ді + аіДі,

де ЗПі – погодинна зарплата і-го члена екіпажа, грн.;

Ді - посадовий оклад спеціаліста ІІІ класу кожного члена екіпажу ПС, грн.

аі - розмір доплати за класність (0,4 - І кл; 0,15 - ІІ кл. Нараховується всім членам екіпажу, крім бортпровідників).

Розрахуємо місячну погодинну зарплату екіпажу ПС:

ЗПек. = Σnі=n ЗПі,

де ЗПек. - зарплата екіпажу, грн.;

N - кількість членів екіпажу.

ЗПек.=81,79+72,35+72,35+72,35+67,83+54,28*3 =529,51 грн.

Розрахуємо місячну відрядну зарплату кожного члена екіпажу:

ЗВі =Чк х Тф х Кі,

де ЗВі - відрядна зарплата кожного члену екіпажу, грн.;

Чк - погодинна ставка оплати праці командира ПС, грн./год.;

Тф - фактичний наліт годин екіпажем за місяць, г;

Кі - розмір відрядної зарплати кожного члену екіпажу від зарплати командира ПС.

ЗВком.=3,39 * 70 * 1=237,30 грн.